现在公司在北京房山，要搬迁到北京通州了，相隔六十多公里，现在老婆在这边工作孩子在这边上学要是过去每天通勤地铁 3 个多小时，开车也得一个半小时，请问这种情况能要赔偿走人吗？ 搬迁, 赔偿, 房山, 相隔
可以要赔偿。工作地点变动（跨县区）属于劳动合同的重大内容变更，公司需要和员工协商，协商不成可以额外获一个月工资赔偿。 《劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的； （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
