首页
论坛
Yoo趣儿
›
探索分享
›
问与答
›
作为 leader,给组员打绩效怎么才公平公正? ...
作为 leader,给组员打绩效怎么才公平公正?
查看
187
|
回复
6
作者:
0xABCD
发布时间:2024-8-14 10:02:57
大家输出都差不多,但是优秀的名额有限,是轮流黑优秀吗?
nanxiaonan
2024-8-14 10:03:43
换个角度思考问题,给那个干的最好的 最多的 打一般绩效 是不是就没有人想说什么了
mercurylanded
2024-8-14 10:04:26
肯定给自己关系最好的人啊
0xABCD
OP
2024-8-14 10:04:56
黑->给
bqzzd
2024-8-14 10:05:29
@nanxiaonan 有最好最多的还不直接给了 反向操作是要把团队带崩是么
cBlank
2024-8-14 10:06:23
我之前的标准,有眼力见,有思维,不卷,能做能说最好。
stillsilly
2024-8-14 10:07:05
配合度高的(能舔),技术水平强的,能加班的
我刚好是三项全能,大部分时候是我们组绩效最高的
返回列表
您需要登录后才可以回帖
登录
|
立即注册
发表回复
浏览过的版块
分享发现
Apple
Python
服务器
搜索
热门主题
国产英伟达,摩尔把上市融资的75亿元拿去买
✅DMIT 三网 GIA CMIN2 MALIBU EB 维多利亚
有MJJ遇到过TG号全部设备都被登出了吗?
【快讯】HostHatch Seoul HH 新节点 首尔
Hk-One-0.5G-52-LS 少量放貨 速度
公司项目分享:硅谷人工智能公司 Nexa AI
拿到了 300 来部短剧的海外发行版权,下一
长话短说 大家觉得花三十万结婚,存款花完
建议拉黑 IObit 旗下所有软件
重度苹果用户投华做了两面派
热门板块
问与答
分享发现
分享创造
奇思妙想
分享邀请码
商业推广
优惠信息
Python
PHP
Java
JavaScript
Node.js
Go语言
C++
HTML
公告
网站帮助 - Yoo趣儿
2022-03-27
我们的愿景
2022-03-27
在 Yoo趣儿 投放广告
2022-03-27
Yoo趣儿网站用户应遵守规则
2022-03-24
返回顶部