题主感慨近期经济下行，劳资矛盾越来越突出（比如：京东最新回应：其他大厂实施 11116 考勤后，业绩得到了高速增长？） 那么在移动互联网最火热的那一段时间，程序员的工时制度大概是怎么样的呢？ 955 ？
996 最疯狂的就是从硅谷和华尔街传过来的，初创企业都肝疯了，只有拿到稳定的生态位、有了稳定盈利的舒适区的企业，才能够用更平和的工作模式。 在快速生长期嘲讽 996 ，就像嘲讽打仗的时候的军人不好好睡觉一样可笑。
起飞的红利时期，巴不得打地铺住公司啊，怎么可能只 996 ，多干一天那就是实打实的钱。产品早上线一天，投放物料早做出一天，有可能直接把一块空白市场吞下来。买量一下子带来一大批用户，肝一波他们马上就开始付费。现在再狂熬时间边际效应带来的收益已经很小了，没钱还肝，这谁乐意，躺了呗
