- 看到今天的熱門帖子,一個是準備懷孕發現公司招聘的。一個是普及五險一金的
- 遂想到了自己的情況
情況
- 老婆在 9 月 13 號,被公司辭退了,當天簽的協議,當天就得走。賠償 N+2 ;在離職後的一個星期內發現懷孕😹
- 我由于工作特殊的原因,並沒有繳納五險一金
調查
- 自行繳納:我在網上查了一下,現在是不允許靈活就業人員繳納生育險的,只能繳納醫療保險和養老保險
- 掛靠代繳:我找了一個做社保服務的公司,問了一下他們。他們是不做這方面業務的,說這種代價生育險是社保局嚴厲打擊的
- 原公司代繳:我想的是能否通過原公司繼續繳納,所有的費用自行承擔
疑問
- 目前懷孕 6 周左右。如果需要繳納的話,大概需要再繳納 8 個月左右(被辭退之前已經在公司繳納超過 1 年),這其中的成本是否太大?
- 生育保險只有用人單位繳納這一套路嗎?
- 是否可以找公司簽合同,只是讓幫忙交五險一金,這種情況可行嗎?