四五线城市劳动保障堪忧

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作者:brader   
周末去亲戚家玩,听他们吐槽,说厂里面发工资不准时,经常拖到月底,1 个月的工资还分 3 次发,还有就是不给买社保,我告诉他们说不发工资或者不买社保你可以去仲裁追溯,或者尽量不要去这么坑的厂干,他们说没办法,他们那边好多公司都是这么干的,不买社保,不怕劳动局的。
我说不应该啊,你进去没有签合同吗,他说有,但是公司两份都收走了,他拍有照片给我看,上面大大的标题“劳务合同”,其实看到这个标题我心里已经有数了,果然,看完下面的条款,我只能告诉他,你这个合同签了,很多东西没办法主张了,你就抱着临时工心态吧,这里能做就做着,拖的工资多了,你一定要及时走人换工作。
看到这个现象挺难过的,明眼人都知道,明明这个公司提供办公场地,受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的劳动,却被一纸“劳务合同”否定了劳动关系,而且很多年纪大的劳动者分不清两者的区别。一个城市存在大量这种用工关系,却无人关注

劳动, 工资, 社保, 合同

daydreamcafe   
你知道这种现状的原因,我知道这种现状的原因,大家都知道造成这种现状的原因,但是劳动法只是一个摆设,能有什么办法呢,一号战犯是谁我不敢说,黑工厂老板最多只是二号战犯。大家缴纳着巨额的增值税,却得不到一点生活的保障,别被网上说的工资不过 5000 不交税的言论给蒙蔽了,大家的税赋不低,福利倒是没见着
wweerrgtc   
老家比较正规的 国企外企合资企业 都单休...
opengps   
不用四五线,三线就已经有这个问题了
erwin985211   
这么说吧,中国的保障体制普及是 2005 年的事情
1a7489   
一二线城市都有,违法也没啥成本,最多你赢了官司把你原来的补给你仅此而已,公司没有任何处罚,而且仲裁打官司的时间精力可能都比欠你的钱的成本还高
weiqk   
@opengps 不用三线,一二线多的是
liveoppo   
这是社会应该多多关注的问题
brader
OP
  
@daydreamcafe
@erwin985211
@1a7489
@liveoppo 劳务合同,相对于那些外包、劳务派遣 合同来说,是不是更坑,劳动者更难维权呢?
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