目前来说，学啥都不够 1 、有自己的资产，可以带来稳定收入，比如好的房产，股票收入，自媒体账号可以持续营收的 打工属于公司的资产，是出卖了自己的时间换取收入 2 、35 岁前努努力考公务员，俗话说，打不过就加入，旱涝保收稳定一辈子 3 、润，这点需要自己舍去很多，不过呢，去国外也是二等公民，如果较国内的牛马来说还是要好点 4 、躺平吧，真正做个无欲无求的人，这点相信很少人能真正想开并且实现 如果啥都做不了的话，就锻炼身体读读书吧
赞同不能依靠学点什么抵御年龄危机的思路，而应该思考，什么职场优势是必须要时间才能积累起来的。比如： - 人脉资源，人可能一下子就认识几百个行业牛人（不是只加了微信然后永远不联系的那种） - 垂直行业的业务操盘（或者说业务一号位），毕竟能到这个位置，已经经历了很长时间的厮杀筛选 - 投放，必须要大量的钱砸出来的经验，没有哪家公司会随便裁掉 - 必须时间积累才能胜任的技术岗位，比如移动端负责人，无论 Android iOS 跨端 ，任何一个方向研究明白，都得大量的时间积累；如果想着再学个 rust 啥的，总会有人在学习变成一开始就学了 rust ，10 年职场学了一年 rust ，未必能玩的过五年职场一直 rust…… 重点是，当你 35 岁的时候，你能很自信的说，这个事情，30 岁的人就是搞不定。
下午看到这个帖子，我专门写了一篇文章来讨论这个老生常谈的话题，https://mp.weixin.qq.com/s/XH1WDanJ112_5e9AsXyoAg 总结一下 在现有边界找到一个点尝试突破并实现跨界，实现能力和经验复用，并在新领域拓展新能力，探索更多新可能。至于这个点如何确定，就看自己的兴趣和特点了。 但我觉得不一定局限于互联网相关的业务领域，比如从前端转后端，或者技术转产品，只是换了个职能，未来会面临同样的问题。毕竟整个行业目前是下行期，很难有什么大的突破。 从我观察到的一些情况来看，更大跨度的转型也许会更好一些，但应该避免去一些未知高风险的领域。 今天还跟朋友聊，到了一定阶段，该做减法了。年轻的时候可以探索更多可能性做大量尝试，但未来需要更多的确定性，人生的时间和精力有限，避免贪多嚼不烂。 解决大龄和职场的焦虑，更需要的是变化。不管是职场转型和生活重塑，先把个人状态调整过来。
如果想要安全感，侧重一个就业市场广度覆盖。 「别把自己的路越走越窄」。 可以侧重于学习比较通用的技能，或者干脆涉及完全不相关的领域。君子如水，水没有固定形状且无孔不入，人可以做各种事情，也可以接受或高或低的工资。 我在土澳，就听说过有编程男还同时开着妓院或者超市的。
